Strategia ESG
Strategia potrójnej korzyści Energix tworzy wartość dla środowiska, społeczności i spółki
Zielona Rewolucja
Jesteśmy dumni, że znajdujemy się w czołówce firm dostarczających istotne i skuteczne rozwiązania w odpowiedzi na kryzys klimatyczny. Napędzanie transformacji energetycznej oraz wspieranie globalnego przejścia na czystą energię stanowi jeden z naszych kluczowych priorytetów.
Postrzegamy zarówno Energix, jak i cały ruch na rzecz odnawialnych źródeł energii jako nieodzowny element światowych działań na rzecz przeciwdziałania zmianom klimatu, wywierający pozytywny wpływ na planetę i ludzi na całym świecie.
Nasze osiągnięcia w zakresie ESG
Wywieramy pozytywny wpływ dzięki inicjatywom z obszaru środowiska, odpowiedzialności społecznej i ładu korporacyjnego.
Emisje gazów cieplarnianych:
W latach 2022–2023 dzięki produkcji czystej energii uniknięto emisji 1 606 674 ton równoważnika CO₂.
Oszczędność wody:
W latach 2022–2023 w Izraelu zaoszczędzono 247 mln litrów wody dzięki efektywnej produkcji czystej energii.
Zarządzanie środowiskowe:
W latach 2022–2023 100% paneli fotowoltaicznych i turbin wiatrowych spółki pochodziło od dostawców stosujących solidne standardy zrównoważonego rozwoju.
Supporting Social Causes:
Through long-term partnerships with nonprofit organizations, $664,101 were donated in 2022-2023 to organizations and initiatives through our Social Investment Plan.
Community Engagement:
$1,392,387 were invested in community infrastructure and projects for local communities in the vicinity of our sites.
Employee Development:
A total of 2,643 hours were invested in employee training during 2022-2023, with an average of 10.2 hours per employee in 2022.
Employee Safety:
Throughout 2022-2023, we upheld our robust safety management practices, which resulted in 0 cases of severe injuries among employees and contractors.
Values-based Operations:
The company’s activities are founded upon our 5 core values: Excellence, Long-distance Running, Creativity, Transparency and Elite Team Spirit. Throughout 2022-2023, we continued to implement these values in our corporate culture.
Diversity in Senior Management:
43% of the company’s Senior Management positions are held by women, reflecting our commitment to equal opportunity.
Independent Board of Directors:
57% of Board members are independent
Raporty ESG
Pełne raporty ESG Energix są dostępne tutaj: